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Corrigendum: Performance management process changes on the work identity of employees during COVID-19

Article scientifique 2024 Anglais

Résumé

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Citer ce document

Clayton, K., Braine, R. (2024). Corrigendum: Performance management process changes on the work identity of employees during COVID-19. https://doi.org/10.4102/sajip.v50i0.2182

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Auteur(s)

Kelley Clayton Roslyn T. de Braine

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